Lahat tungkol sa propesyon ng sales accountant

Sa kasalukuyan, ang anumang negosyo ay hindi maaaring ganap na gumana nang walang accountant. Kasabay nito, hindi isang espesyalistang accountant ang maaaring magtrabaho sa isang kumpanya, ngunit maraming empleyado ng profile na ito. Depende ito sa espesyalisasyon at laki ng produksyon. Sa aming artikulo, susuriin namin ang mga tampok ng propesyon at paglalarawan ng trabaho ng sales accountant.

Ang sales accountant ay isang espesyalista na nagtatrabaho para sa mga kumpanyang nagpapatakbo sa kalakalan. Kasabay nito, depende sa laki ng kumpanya, ang propesyonal ay maaaring ipagkatiwala iba't ibang saklaw ng mga pag-andar:

• sa malalaking kumpanya, kaugalian na umarkila ng isang accountant para sa isang lugar ng trabaho;
• kung ang kumpanya ay maliit, kung gayon ang isang unibersal na espesyalista ay maaari ring magsagawa ng mga tungkulin ng isang sales accountant.

Bago mag-aplay para sa posisyon ng sales accountant, mahalagang maging pamilyar sa dokumento batay sa kung saan isinasagawa ang mga aktibidad ng espesyalista. Ang dokumentong ito ay tinatawag na "Deskripsyon ng Trabaho". Sa manwal na ito, ang lahat ng pag-andar ng empleyado ay nabaybay: kung ano ang ginagawa niya araw-araw, ano ang kanyang tungkulin sa negosyo. Itugma ang iyong mga kakayahan, kakayahan at kaalaman sa iyong mga nakatalagang responsibilidad upang matiyak na magagawa mo talaga ang iyong trabaho nang epektibo at matagumpay.

Ang mga pangunahing responsibilidad ng isang accountant sa pagpapatupad ay kinabibilangan ng:

• direktang accounting at pagsusuri sa kinokontrol na negosyo;
• pakikilahok sa paglikha, organisasyon at pagpaplano ng mga kaganapan na nagpapasigla sa karampatang paggamit ng magagamit na pera at mga mapagkukunan;
• pagsasagawa ng tungkulin ng pagsubaybay sa pagkumpleto at paghahanda ng mga pangunahing dokumento (halimbawa, mga invoice, mga resibo sa pagbebenta at iba pang mga dokumento sa pag-uulat);
• pagkalkula ng halaga ng mga produkto;
• paghahanap ng mga mapagkukunan ng mga pagkalugi sa pananalapi;
• propesyonal na pakikipag-ugnayan sa pamamahala, mga nagpapautang, mga kasamahan, namumuhunan;
• pagbuo ng mga tsart ng mga account at mga anyo ng mga pangunahing dokumento.

Dapat tandaan na kahit na ang paglalarawan ng trabaho ay isang standardized na dokumento, ang bawat indibidwal na tagapag-empleyo ay maaaring gumawa ng kanyang sariling mga pagwawasto at pagdaragdag dito. Ito ang dahilan kung bakit maaaring magbago ang mga responsibilidad ng isang sales accountant.

Ang espesyalista ay dapat na mabilis na umangkop sa pagbabago ng mga panlabas na kondisyon. Bilang karagdagan, ang paglalarawan ng trabaho ay nagbibigay ng pananagutan para sa hindi pagtupad ng mga direktang tungkulin. Ang accountant ng pagpapatupad ay maaaring sumailalim hindi lamang sa pananagutan sa pagdidisiplina o administratibo, kundi pati na rin sa pananagutang kriminal.

Para epektibong maisagawa ng isang espesyalista ang kanyang mga tungkulin sa trabaho, dapat niyang matugunan ang ilang mga kinakailangan. Kasabay nito, binibigyang pansin ng mga tagapag-empleyo hindi lamang ang mga propesyonal na kakayahan, kasanayan at kaalaman, kundi pati na rin ang mga personal na katangian ng isang espesyalista.

Una sa lahat, dapat maunawaan ng aplikante na maaari lamang siyang mag-aplay para sa posisyon ng sales accountant kung mayroon siyang naaangkop na edukasyon. Depende sa partikular na lugar ng trabaho at sa kagustuhan ng employer, maaaring kailanganin ang pangalawang bokasyonal o mas mataas na edukasyon. Sa ilang mga kaso, ang mga espesyal na kurso ay angkop.

Gayunpaman, hindi sapat ang mga pormal na degree. Ang aplikante para sa posisyon ay dapat magkaroon ng teoretikal na kaalaman at praktikal na kasanayan. Kabilang sa mga ito, ang pinakamahalaga ay:

• kaalaman sa mga dokumento ng regulasyon, batas at by-law na namamahala sa mga propesyonal na aktibidad ng isang accountant, pati na rin ang mga aktibidad para sa pagbebenta ng iba't ibang mga produkto;
• kaalaman at kakayahang gumamit ng mga espesyal na programa sa computer ng accounting (halimbawa, 1C);
• ang kakayahang maayos na ayusin ang proseso ng daloy ng trabaho sa negosyo;
• kaalaman sa batas sa paggawa, mga tuntunin at pamantayan ng proteksyon sa paggawa;
• ang kakayahang mag-apply sa pagsasanay ng advanced na dayuhan at domestic na karanasan.

At din sa paglalarawan ng bakanteng sales accountant, makikita mo ang mga kinakailangan kaugnay ng mga personal na katangian ng aplikante. Halimbawa, ang isang espesyalista ay dapat magkaroon ng mga sumusunod na katangian:

• isang responsibilidad;
• disiplina;
• atensyon sa mga detalye;
• pagiging maagap;
• pakikisalamuha;
• analitikal na pag-iisip;
• kakayahang magsagawa ng karaniwang gawain;
• nagsusumikap para sa pagpapabuti ng sarili;
• ang kakayahang gumawa ng mga desisyon sa mga nakababahalang sitwasyon at, siyempre, maging handa na pasanin ang responsibilidad para sa kanila sa hinaharap;
• pagpaparaya sa stress.